Les Enfants du Web

Cela fait longtemps que je cherche un service de recrutement qui sorte un peu de l’ordinaire (les sites de recrutement ne sont pas très fun à vrai dire). En voici un qui a attiré mon attention dès que je suis arrivé sur la page d’accueil. Il s’agit de Jobmeeters.com, un service plutôt 2.0 et nouveau, dans la mesure ou il allie un réseau professionnel et outil de cooptation.

Voilà à quoi ça ressemble (mes excuses à Patrice Malaurie, mais votre profil est très complet, et après tout vous êtes un des créateurs de Jobmeeters…) :




Le principe :

1. Créer son profil et le remplir à l’aide de tags/mots-clés (l’outil de suggestion de mots-clés est plutôt pratique).
2. Rentrer en contact avec les personnes qu’on connaît (ou pas)
3. Coopter des personnes pour des offres d’emploi / se faire coopter
4. Gagner de l’argent (au minimum 150€) à chaque fois qu’une personne cooptée est effectivement employée.

Les + :

Remplir son profil est vraiment très facile sur ce service, alors qu’il s’agit vraiment d’un calvaire sur la plupart des sites de recrutement
Les « groupes » sont très pertinents, ce qui n’est plus le cas je trouve sur Viadeo
Les vidéos apportent un vrai + dans un process de recrutement, non ?
Il est possible de donner ses primes de cooptation à une association (mais comment ça marche en fait ?)
Chaque membre a une adresse web en http://www.jobmeeters.com/talent/TON-NOM

Les - :

Le principe du site n’est pas évident à saisir au début…
C’est un peu la « jungle » au niveau de la navigation quand on commence, même si cela devient plutôt agréable quand on connaît bien le site.
Il n’y a pour l’instant pas beaucoup d’utilisateurs… seulement 13 451 à l’heure où j’écris ce post.
Je pense qu’il n’y a pas assez d’offres d’emploi pour que le service décolle
Est-ce vraiment un service qui peut-être adopté par tout le monde ?


S’agit-il du futur Linked In ?

L’aspect « je gagne de l’argent si la personne est employée » pousse à dégoter parmi ses contacts des profils de qualité. Bien entendu

Voilà donc un site qui propose une vraie valeur ajoutée dans l’écosystème des réseaux professionnels… à essayer de toute urgence !

Pour la petite histoire...
Cette boîte a été créée par des anciens blogueurs... ça donne des idées non ?

Voici une interview d'un des créateurs de Jobmeeters, David Guillocheau :



...et une autre interview de Patrice Malaurie sur Intruders.tv

EDIT : En parlant d'emploi, testez vite moovement, c'est pas mal du tout ! Il y a une interview vidéo d'un des fondateurs sur la web TV Geekement Correct cette semaine...